Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskus (TEHIK)

Jaga kogemust

1jagatud kogemust

soovitaks sõbrale

läheks uuesti tööle

2 päeva tagasiviimane kogemus

WorkLensis jagatakse inimeste isiklikke töökogemusi.

Need ei ole WorkLensi väited ettevõtte kohta ega pruugi esindada kõigi töötajate kogemust.

Kuidas WorkLens tulemusi arvutab?

Mida näitavad jagatud kogemused?

1/1 vastajast nõustus väitega „Teadsin, mida minult oodati.”

1/1 vastajast nõustus väitega „Töökoormus oli üldiselt mõistlik.”

1/1 vastajast ei nõustunud väitega „Tasu oli minu vastutuse ja töökoormusega kooskõlas.”

1/1 vastajast nõustus väitega „Sain oma arvamust ausalt väljendada.”

1/1 vastajast nõustus väitega „Sain oma juhilt vajalikku tuge.”

Mis kogemustes kordub?

Tugevustena mainiti

Paindlikkus · 1/1 vastajast

Usaldus ja iseseisvus · 1/1 vastajast

Töökultuur · 1/1 vastajast

Arengukohtadena mainiti

Palga läbipaistvus · 1/1 vastajast

Arenguvõimalused · 1/1 vastajast

Siin lähevad kogemused lahku

Praegu ei ole piisavalt korduvaid vastuseid, et midagi välja tuua.

Mida oleks teised tahtnud enne tööle asumist teada?

Siia pole veel keegi midagi kirja pannud.

Teemade kaupa

Protsendid näitavad teema väidetele antud vastuseid. „Ei oska öelda” ja „Ei kohaldu” ei lähe arvutusse; iga rea juures on näha ka vastuste arv.

Jagatud kogemused

Endine töötaja · töötas 1–2 aastat · lahkus vähem kui aasta tagasi · IT ja tehnoloogia · 2 päeva tagasi

Päriselt hästi

TEHIK on suur ettevõte, räägin üldiselt ühe tiimi kogemusest, kus töötasin. Juht oli päriselt toetav ja olemas igal ajahetkel. Tema selja taga tundsin end hoituna/toetatuna. Ta usaldas, andis järjest sellele vastutust juurde nagu ise arenesin ja hakkama sain. Meeskond oli toetav. TEHIK tööandjana võimaldas palju vabadust, millega kaasnes ka vastutus. Sisseelamine oli väga hea.

Võiks paremini olla

Mõista, kuidas toimub areng ning millest sõltub palganumber.

Soovitaks sõbrale: Pigem jah

Läheks uuesti tööle: Jah

Tugevused: Paindlikkus · Usaldus ja iseseisvus · Töökultuur

Arengukohad: Palga läbipaistvus · Arenguvõimalused

WorkLens koondab vastajate enda kogemusi ega tee nende põhjal ettevõtte kohta üldkehtivaid väiteid. Võrdlusesse lähevad ainult sisulise vastusega küsimused. Loe metoodikast lähemalt →